令和3年度 労務管理セミナーを開催します (パワーハラスメント防止に関する法律が中小企業でも義務化されます)

NEW2022/01/05

 パワーハラスメント防止措置が事業主の義務となりました。
 中小企業は令和4年4月1日から努力義務から義務化されます。

 職場におけるいじめ・嫌がらせを防止するためのパワーハラスメント防止に関する法律が、2020年6月1日から施行され、2022年4月からこれまで努力義務とされていた中小企業でも義務化されます。法律の施行により大手企業はすでに対応が始められていますが、中小企業においても早急な対応が求められます。

 今回のセミナーは、静岡労働局監督課長の廣瀬格也氏、雇用環境均等室長の石山玲子氏を迎えて開催致します。
 「労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律」の改正内容と対応策の基本事項や必ず押さえておきたいポイントなどを確認する機会として頂ければと思います。

 経営首脳者、人事、労務、総務、など各部門の責任者、同担当者の方など、多くの方々のご参加をお待ちしております。

 日 時  令和4年2月14日(月) 13:10~16:00

 会 場  静岡労政会館(静岡市葵区黒金町5-1) 大ホール

 参加費  無料

 定 員  100名
        ※会場は300人規模が座学で利用可能な大ホールを使用します。

 対象者  経営首脳者、社会保険労務士
      人事・労務・総務等各部門責任者、同担当者 
      その他労務管理に関心のある方など

 申込方法 申込書に所要事項を記入の上、(公社)静岡県労働基準協会連合会にFAXか郵送、窓口にて
      お申し込みください(事前申込制)。
      ご案内・申込書は下記の「労務管理セミナーご案内はこちら」よりダウンロードできます。

    13:10~    開会
    13:20~14:20 『最近の労働基準行政の動向について(仮題)』
              静岡労働局労働基準部監督課長 廣瀬 格也 氏
    14:30~16:00 『労働施策総合推進法(パワハラ・セクハラ防止関係)について(仮題)』

              静岡労働局雇用環境・均等室長 石山 玲子 氏 

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社団法人 静岡県労働基準協会連合会
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〒420-0839 静岡市葵区鷹匠2丁目17-5 静基連会館2階

TEL.054-254-1012 (代) FAX.054-254-4043

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